Talent Management
Zum Talent Management gehört eine breite Palette von Personal-Maßnahmen, die alle das Ziel haben, dass für den Geschäftserfolg kritische Schlüsselpositionen jederzeit mit angemessen qualifiziertem Personal besetzt sind.
Trainingsinhalt
In dieser Beratung erhalten Sie systematische Antworten auf die folgenden Fragen:
- Was sind die erfolgskritischen Kompetenzen im Betrieb?
- Welche dieser Kompetenzen sind vorhanden oder können gezielt entwickelt werden?
- Wie sieht das aktuelle Mitarbeiter-Portfolio aus?
- Was konkret ist für die Weiterentwicklung zu tun?
- Welche Kompetenzlücken müssen extern geschlossen werden?
- Welche personalbezogenen Risiken bestehen (Fluktuation etc.)?
Zielgruppe:
Führungskräfte, Geschäftsführer, HR-Bereich
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